Związek Zawodowy Pracowników JutrzenkaZwiązek zawodowy
Przegląd
Celem związku jest obrona praw, godności i interesów pracowników w tym: 1/ obrona intreresów zawodowych, materialnych, socjalnych i kulturalnych pracowników oraz ich rodzin; 2/ obrona praw pracowniczych w zakresie wykonywanej pracy zawodowej, wynagrodzenia, warunków socjalno-bytowych oraz bezpieczeństwa i higieny pracy; 3/ harmonizowanie działania zakładu pracy z interesami pracowników; 4/ oddziaływanie na rzecz demokratyzmu, praworządności, sprawiedliwości społecznej, koleżeńskiej solidarności w stosunkach międzyludzkich; 5/ kształtowanie etyki zawodowej i sumiennego stosunku do obowiązków pracowniczych; 6/ inicjowanie i popieranie działań na rzecz stwarzania pracownikom warunków podnoszenia kwalifikacji zawodowych i adaptacji społeczno-zawodowej młodych pracowników; 7/ współuczestnictwo w kształtowaniu i realizacji zadań społeczno-gospodarczych zakładu celem pomnażania funduszu zakładu i jego sprawiedliwego podziału, a w szczególności dla stałego wzrostu bytu materialnego członków związku; 8/ kształtowanie aktywnych postaw działania dla dobra polskiej rzeczypospolitej ludowej.
Reprezentacja
Sposób reprezentacji
1. Do składania oświadczeń woli w sprawach majątkowych są uprawnieni: przewodniczący i inne osoby upoważnione przez zarząd związku. 2. Do składania oświadczeń woli wymagane jest łączne działanie dwóch osób. 3. W sprawach przekraczających zakres zwykłego zarządu, a zwłaszcza nabywania, zbywania lub likwidowania trwałych środków majątkowych wymagana jest uchwała walnego zebrania /zebrania delegatów/.
Organ nadzoru
Beneficjenci rzeczywiści
Nie odnotowano beneficjentów rzeczywistych dla podmiotu Związek Zawodowy Pracowników Jutrzenka.
Zadłużenie
Brak wpisów w Krajowym Rejestrze Zadłużonych.
Pomoc publiczna
Brak odnotowanych przypadków pomocy publicznej w ostatnich 10 latach.
FAQ
Ostatnia aktualizacja: 2026-04-04