Związek Zawodowy Pracowników Muzeum Górnictwa Węglowego w ZabrzuZwiązek zawodowy

A) zajmowanie stanowiska w indywidualnych sprawach pracowniczych w zakresie unormowanym w przepisach prawa pracy, b) zajmowanie stanowiska wobec pracodawcy w sprawach dotyczących zbiorowych interesów i praw pracowników, c) sprawowanie kontroli nad przestrzeganiem w zakładzie pracy przepisów prawa pracy, a w szczególności przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, d) kierowanie działalnością społecznej inspekcji pracy i współdziałanie z państwową inspekcją pracy, e) udział w ustalaniu zasad wykorzystania funduszu socjalnego przedsiębiorstwa, w tym podział środków z tego funduszu na określone cele, f) udział w ustalaniu i zmienianiu systemu wynagrodzenia i związanych z nim regulaminów nagród i premiowania, g) współdziałanie z pracodawcą i innymi organizacjami związkowymi w sprawie ustalania regulaminu pracy, rozkładu czasu pracy i planu urlopów, h) przedstawienie wspólnie uzgodnionego stanowiska w sprawach wymagających zawarcia porozumienia lub uzgodnienia stanowiska z innymi organizacjami związkowymi, i) ochrona interesów materialnych i socjalnych członków i ich rodzin, j) podejmowanie starań o zharmonizowanie prawidłowego działania przedsiębiorstwa z interesami pracowników, k) zapewnienie pracownikom warunków podnoszenia kwalifikacji zawodowych, l) wpływanie na kształtowanie polityki gospodarczej i społecznej przedsiębiorstwa, m) zwalczanie niegospodarności i nadużyć oraz biurokratyzmu i przerostów administracyjnych, n) podejmowanie działań na rzecz ochrony środowiska człowieka.