Polskie Towarzystwo Endokrynologii OnkologicznejStowarzyszenie

Sposób reprezentacji

1. Do reprezentowania towarzystwa na zewnątrz oraz składania oświadczeń woli w sprawach niezwiązanych z majątkiem towarzystwa uprawniony jest: 1.1. Prezes – samodzielnie, 1.2. Dwóch członków prezydium działających łącznie, 1.3. Trzech członków zarządu działających łącznie. 2. Do składania oświadczeń woli w sprawach majątkowych, w tym zobowiązań finansowych, umów, porozumień, wydatków oraz zarządzania środkami finansowymi towarzystwa, uprawnieni są: 2.1. Do kwoty 15 krotności minimalnego wynagrodzenia za poprzedni rok kalendarzowy, zaokrąglonej do pełnego tysiąca złotych; 2.1.1. Prezes lub skarbnik – samodzielnie, 2.1.2. Dwóch członków zarządu działających łącznie; 2.2. Do kwoty przekraczającej 15 krotność minimalnego wynagrodzenia za poprzedni rok kalendarzowy, zaokrąglonej do pełnego tysiąca złotych; 2.2.1. Prezes i skarbnik – działając łącznie, 2.2.2. Dwóch członków zarządu i skarbnik, 2.2.3. Jeden członek prezydium i dwóch członków zarządu, 2.2.4. Każde zobowiązanie przekraczające 200 krotność minimalnego wynagrodzenia wymaga dodatkowo kontrasygnaty skarbnika, niezależnie od konfiguracji podpisów określonych w punktach 2.2.1 do 2.2.3. 3. Zarząd może, w drodze uchwały, udzielić pełnomocnictw szczególnych lub stałych pracownikom biura, członkom towarzystwa lub osobom trzecim – w zakresie zgodnym z przepisami prawa i niniejszym statutem. 4. Prezes reprezentuje towarzystwo w relacjach z instytucjami zewnętrznymi, partnerami naukowymi, organami administracji publicznej oraz mediami, chyba że deleguje to zadanie innemu członkowi zarządu. 5. W przypadku umów lub zobowiązań przekraczających próg, o którym mowa w ust. 2.1 (15 krotność minimalnego wynagrodzenia), zawarcie takiej umowy wymaga uprzedniego, wyraźnego zatwierdzenia przez zarząd zwykłą większością głosów, o ile nie zachodzi konieczność zatwierdzenia wynikająca z ust. 2.2.4. 6. Umowy o wartości niższej mogą być podpisywane zgodnie z zasadami reprezentacji określonymi w ust. 2.1