Talent Flowsp. z o.o.Active

Dlaczego optymalizacja CV pod słowa kluczowe to strata Twojego czasu?

W branży rekrutacyjnej krąży wiele mitów, które spędzają sen z powiek kandydatom. Jeden z najbardziej szkodliwych? Przekonanie, że o Twoim „być albo nie być” w procesie decyduje bezduszny algorytm skanujący słowa kluczowe. W sieci pełno jest poradników, jak „zhakować” system ATS (Applicant Tracking System), by przejść do kolejnego etapu. Jako praktycy, którzy z tymi narzędziami pracujemy na co dzień, mówimy wprost: nie trać energii na walkę z robotem, którego nie ma. Skup się na rekruterze.

Scam rekrutacyjny – jak nie dać się oszukać, szukając pracy.

Jeszcze kilka lat temu rekruterzy narzekali głównie na zbyt długie CV. Dziś problem jest bardziej złożony – bo coraz częściej w procesach rekrutacyjnych nie chodzi już wyłącznie o „podrasowane” doświadczenie, ale o realne próby nadużyć i oszustw. Rynek pracy, podobnie jak e-commerce czy bankowość, stał się atrakcyjnym polem dla cyberprzestępców.

Czy AI zabierze nam pracę?

Jeszcze niedawno o sztucznej inteligencji mówiło się jak o ciekawostce z przyszłości. Dziś to codzienność. Pisze teksty, projektuje grafiki, montuje filmy, tworzy muzykę, analizuje dane szybciej niż człowiek zdąży zrobić kawę. I właśnie to rodzi pytanie, które słychać coraz częściej – czy AI odbierze nam pracę?

Zróbmy to asap, czyli jak korpomowa zawładnęła naszym mózgiem?

Wchodzisz do biura i słyszysz: „Zróbmy quick win na tym case’ie, bo mamy alignment z góry, a potem pushniemy temat do końca sprintu”. Nie, to nie fragment scenariusza z futurystycznego serialu. To zwykły poranek w świecie, gdzie Excel ma więcej emocji niż ludzie, a feedback jest walutą ważniejszą niż PLN.

Przebranżowienie – szansa na coś nowego, czy trudna droga?

W swojej aktualnej pracy coraz więcej osób dochodzi do wniosku, że znajduje się nie w tym miejscu, w którym powinno. Wielokrotnie w związku z tym pojawia się strach, ale i wyrzuty sumienia. Myśli kłębią się wokół dotychczasowego doświadczenia i tego, które moglibyśmy zdobyć… jak to wszystko teraz pogodzić i zmienić całkowicie branżę? Czy to nie jest bez sensu? Co powiedzą na ten temat inni? Dla niektórych przebranżowienie się jest strategią, która otwiera nowe możliwości kariery, podczas gdy…

Studenci dzienni i praca. Czy to się łączy? [autor Pola Franke]

Czy student studiów dziennych może pogodzić naukę z pracą zawodową? To pytanie zadaje sobie wielu młodych ludzi, którzy dopiero rozpoczynają swoją akademicką drogę. To również temat, który niezmiennie budzi emocje – zarówno wśród samych studentów, jak i ich rodziców, opiekunów czy wykładowców. Dla jednych priorytetem jest pełne zaangażowanie w naukę – „bo na pracę jeszcze przyjdzie czas”. Inni uważają, że warto jak najszybciej wejść na rynek pracy, zdobywać doświadczenie i budować swoją ścieżkę…